换好衣服，向琛看了眼手机，游戏内显示太古里的门店状态发生变化。

【产业：阿琛の茶（太古里总店）】

【面积：80㎡】

【员工：普通仿生人员工20，优秀仿生人员工2】

【预计最大出杯量：8000杯（日均）】

【理论最大收益：15万（线下）、5万（线上）】

奥利给！

向琛心满意足，果然仿生人们才是他的心尖尖。

对比起许泽他们，仿生人们的效率高出近一倍。

舒服了。

光楼下的茶饮店，单日就能贡献20万的营业额。

楼上的甜品店稍微努点力，一天轻松24万入账。

“游戏提示：您在现实世界中，出现第一名卓越员工，游戏特此奖励：【卓越员工提升卡】3！”

嗯？

向琛本打算收起手机，游戏突然出现一条提示。

“肯定是惠子！”

向琛记得之前千岛惠子距离卓越员工的门槛就很接近了，没想到竟然这么快就突破了。

向琛随手给阿浪转了一万，让他继续在一楼筛选照片，自己则跑到二楼，发现千岛惠子正聚精会神的制作一份甜品。

“还真是惠子！”

向琛打开游戏，看到二楼的甜品店里，千岛惠子的q版小人信息发生变化。

【员工：千岛惠子】

【身份：云深不知处·甜品师】

【等级：卓越员工创造力：85】

【忠诚度：9】

【技能：上帝的偏爱、传授有方】

【评价：拥有极强的创作天赋，在甜品领域拥有让人惊叹的才华，请玩家慎重培养！】

向琛看完游戏资料，突然间回过味来，这小姑娘的能力值有点不对劲啊！

他记得卓越员工的能力值一般是8分，完美员工的能力值才被评价为9分。

而千岛惠子不过才卓越员工等级，创造力却超出卓越员工这个分段，很接近完美员工的门槛。

当初卓越员工几乎没有，向琛也没太在意。

千岛惠子在优秀员工级别的时候，创造力就高达8分。

啧啧，果然天才都是有越阶挑战资格的，惹不起惹不起。

向琛把目光移向技能栏，第一个技能之前就很熟悉了。

只要有顾客称赞，小惠子的经验值就会提高，典型的刷级神技。

第二个技能，好像是最近才出现的。

【传授有方：您的员工千岛惠子在陆续培养十名甜品师之后，有所领悟，总结出一套适合学徒快速晋升合格甜品师的培训方法，甜品师培养速度+100，请玩家给予该员工适当奖励】

向琛目瞪口呆，他就是单纯的想给千岛惠子多赚点外快的机会。

哪成想千岛惠子这么厉害，还能琢磨出一套甜品师速成方法。

“麻蛋，谁都别想把小惠子从我身边抢走。”

向琛激动的双眼放光，这可是自己的宝藏。

谁要是敢挖他墙脚，他不介意让仿生人们教他做人。

看到千岛惠子忙活完，向琛赶紧喊道：“惠子，休息一下。”

“老板？”

千岛惠子惊喜的看过来，连忙擦擦手，小跑着过来。

“我最近可能要去趟江州，你想不想去？”