第一百八十四章博弈开始

黄云逸小心翼翼的对付郑书记的时候，华达内外不少章县长留下的这个空缺，眼巴巴的想念着这个副书记的位置，表面上非常平静，可低下就行食人鱼在行动一样，斗争的非常激烈。

凭黄云逸的直觉，感觉面向这个目标进发的，可以分成好几路大军，有的是直奔主题，有的是曲线救国，有的是两军相遇疯狂对决，当然也有的是明修栈道，还有的是暗渡陈仓。

汪总的想法就是将伊姐提拔为副书记，这样也是按原计划行动。原来的计划是让章书记接他的班，伊姐升为副书记，另外在选拔一个办公室主任，现在虽然章书记调走算是打乱了脚步，可让伊姐接他的班也算是情理之中的事情。

郑书记却向集团公司推荐刚从八车间调整到后勤中心的刘大鱼头，看来郑书记这是想借这个机会试探一下汪总的底，汪总刚把他调整到后勤中心，算是将他打入冷宫，现在她要是能将刘大鱼头弄到副书记的位置，汪老板的面子肯定就在华达丢尽了，就算他能当上集团公司副总裁那也是没啥意思。

除了这两个老大之间的直接pk，华达公司还有几个人也眼馋着这个位置，正各自想各自的办法，各自走各自的门路，各自的战略也不同，有的章书记一走，就马上放出风声，有的却埋头找关系靠山，想来一个黑马杀出。

而从汪总和伊姐的谈话里，黄云逸又知道了，在公司外部，如集团公司机关、集团公司其他下属公司的好几个人，也都紧紧盯着这个位置，甚至汪总讲笑话样的说，有三个不同的人，找到集团公司的位为领导，请他帮忙弄到这个位置，怎么谢都行。

而在下面人想办法找路子的同时。集团公司那些老大的意见也不统一，有觉得要主要听汪总的建议。这当然是汪总靠牢的人；有觉得是副书记，应该听郑书记地建议，这自然是郑书记的后台；也有提议用其他人地，既然两人推荐的人不一样，那就另外再选别的人把，可提另外的人有分成了两派，一派是要在华达内部提拔。一派是要空降一个外援到华达去，反正是听说老大们正各自使力，而能一锤定音的李总似乎还没有什么态度，所以整个情况就显得扑朔迷离了。

没有得到老大的点头，汪总的眉头一直没有舒展开来，好几次带着伊姐去找关系，回来情绪都不怎么样，黄云逸估计也没什么结果，伊姐也出动自己各方面地关系，想来个双管齐下。管是下了，下的也是齐刷刷的，可没啥结果。

郑书记的情绪更加古怪了，虽然黄云逸小心翼翼，谦卑的态度赢得了她一定的认可，可有些时候脸上还是入梅雨季节一样一片阴沉，黄云逸都有些不敢去和她汇报工作了，没办法只好硬着头皮。做好挨骂的准备。

刚从章书记调走从政的意外中慢慢恢复起来，突然一个任命文件下来，让黄云逸又有些不知所措了，不过这个文件一来，整个局势也算是稳定了，大家悬着的心也放下了。

集团公司下发了任命文件，伊姐提拔为集团公司工会办副主任。兼女职工委员会主任，同时还兼任集团公司机关党委副书记，这是升职了，而且是三职。这个不少女干部羡慕的职位，却不是汪老板和伊姐要地结果，按汪总的意思，那还不如华达公司这个总经办主任，不过对于伊姐来说，总算是上了一个台阶，虽然工会是没有实权的地方。可待遇却是非常的不错，除了平日的工资，工会要组织很多的活动，一年到头要给职工发不少福利，这些都是由工会领导采购的，这里有不少的好处，一年来出去开会旅游疗养地机会也是非常的多，工作又不忙，担子也不重，唯一的责任就是计划生育，现在城市里的计划生育工作也基本上是没多少事情，即使有事情，下面单位的书记和工会主席是第一责任人，也轮不到集团公司工会的领导来承担责任，所以这个位置可是很多女干部梦寐以求的地方，别人想办法，找关系都弄不到这个位置，对于现在对于伊姐来说，就如鸡肋。

当然郑书记就更加郁闷了，她推荐地刘大鱼头没有被提拔。而且这里还有一个很有意思的传说，一个一直让华达人笑话了很久的传说，或者说是一个笑话。

传说是这样的。很久很久之前，当然这个很久很久也就是两个月之前，同志们是按秒来计算的，两个月也有500万秒，500万啊，那可真是很久很久之前啊。

两个月前，刘大鱼头在郑书记办公室赌咒发愿表忠心，只要郑书记能想办法把他扶上副书记的位置，要他做啥都行，哪怕也他以身相许都行。甚至有的人还悄悄的说，其实他这个活跃活跃的大鱼头早已划进了某些人那干渴的桃花源洞里，让人家活络络地又溪水潺潺了。

随后某个被他滋润的象一朵花一样的人，就带着他到集团公司二把手那里，请他帮忙

事情，当然自己又少不了忠心表表，这忠心的内容可语言的，有心情的，也有物质的，还有包包里面的，二把手和他们商讨了一个晚上，好像差不多是一个通宵，最后答应两人去想办法。

经过半个月的运作，二把手又把两人叫到了宾馆里，说这事情搞定了，让他们放心回去，让刘大鱼头等着准备请客，请大家吃刘家特色大鱼头。

谁知道现在文件下来上面不是刘大鱼头，换了一个韩大鱼头。看到这文件之后，刘大鱼头郁闷死了，一口气抽了一包烟。他刘大鱼头这些天老早就放出了话，说这个位置迟早是自己的，自己就要让某些人看看，没有你老子也照样能上。

现在可好，说出的话不能兑现，以后还得在人家手底下干活，还得看他的脸色行事，当天晚上。他就缠着某人拿着大礼去二把手的家里，一把眼泪一把鼻涕的诉说着自己的委屈。请领导要多考虑考虑，哪怕把自己调到外面单位去也好，就算不升级平级调动也行。至于二把手当他晚上是怎么答应他的，就没有传出来了，而他一把鼻涕一把泪的形象却在华达广为流传。

不过至少后来有一件事情是很明白的，那就是随后地十几年，这个刘大鱼头就成了死鱼头。从来没动过，一直趴在后勤中心书记的位置上没动过，开始地时候后勤中心还是他一个人说了算，后来居然还派了一个主任，把他这个书记掠在了那里。

这个传说就成了笑话，成失败人的笑话，成了华达公司嘲笑竞争失败人的笑话。

可是，这个空缺的填补，到底谁是胜利者呢？汪总不是，郑书记也不是。那些盼望着能升级或者调过来的人更不是。那这个从集团公司下属另外一个比华达小很多单位空降而来的韩书记是赢家？

似乎也不是，至少他自己表面上和人说他也不想来，他原来的那个公司虽然小，可他是书记，是二把手，和一把手关系也很不错，在那里有签字权，有说话权。还有大把大把用不完地钞票，听不完的好话，好歹也是一人之下，百人之上。

现在自己到华达公司来当副书记，虽然华达公司是大一点，可自己这不是明摆着没权没人，虽然明摆着是三把手。可实际上是最后一把手了。当然，对于汪郑两位本来心里很有想法，现在既然这样，也没话好说了，人家一个集团公司中层正职来华达做副书记，也没办法再去和上面说什么了。