第一千三百六十章 挖人才(求月票)(2 / 2)

待卡森离开后,杨橙招手唤来侍应,两人分别按照各自的口味点了餐,杨橙一边将餐巾铺在腿上一边道,“王小姐,不,或许该称呼你为女士了?没想到你这么年轻就已经是两个孩子的母亲了。”

王一彤莞尔一笑,“都可以,直接叫我名字就好,我跟丈夫是初恋,大学毕业后没怎么犹豫就结婚了,之后生孩子都是顺其自然的事情。”

她年纪确实不算大,至少比起普遍40岁左右的资深合伙人,她刚刚33岁的年纪,在合伙人中算是最年轻的几位之一。

“那我就不客气的叫你一彤了,我以为这次的项目会由麦肯锡英国分部这边负责,没想到会由你带队赶到英国。”

“是这样,公司考虑到贵我双方的友好合作,决定重新为杨先生以及新时代传媒集团进行调级,日后所有委托我方的项目,都由资深合伙人带队负责,无论项目大小。”

这倒是一个小小的优待,杨橙个人跟麦肯锡合作很久了,但公司层面才刚刚开始不到2年,可以看出麦肯锡对待他这位优质客户,还是很舍得下功夫的。

但他知道,更主要的原因是双方的合同马上就要到期了,之前麦肯锡方面一直派人接触试图提前完成续约,但找上门的咨询公司可不止麦肯锡一家,所以杨橙想要观望一下再做决定,哪怕不续约也没关系,大不了以后每一单业务单独签合同就好。

因此他也没有过多表态,只是轻飘飘的道了声谢,“谢谢你们的善意~”

“这次科里能源公司的收购案我非常看重,所以要麻烦你们做最为细致的调查,特别是在这家公司所面临的问题方面,一定要谨慎。”杨橙强调。

王一彤也很郑重的承诺,“我明白,事关10亿英镑级别的收购,再谨慎都不为过,请杨先生放心,也请杨先生相信我们的专业。”

杨橙点头,“很好,我欣赏你的这份自信,好了,单独约你出来见面,可不是为了聊公事的。”

这时,侍应生前来送餐,暂时中断了谈话,待人走之后,杨橙端起咖啡杯喝了一口,接着道,“一彤你真的打算在麦肯锡干一辈子?”

王一彤早有预感,杨橙恐怕要约她谈加盟的事情,果不其然。

事实上,她之所以答应了这次约会,也是因为继续在麦肯锡干下去的想法没有前几年那么坚定了。

这些年下来,钱也赚了不少,老公虽然赚的没她多,但胜在稳定,家庭生活不用担心,所以王一彤也开始考虑起人生目标,作为一名学霸,没有挑战、失去上进心是一件非常可怕的事情,在度过了物质需求的阶段后,精神上的满足到了一个前所未有的层次。

所以她来了,面对杨橙的问题,她也非常坦诚的说道,“如果条件合适,我愿意换一个全新的环境,接受新的挑战。”

杨橙欣慰的笑了笑,这是他想要听到的话,于是他非常干脆的说道,“新时代传媒二级子公司总裁职位随你挑,5年内根据你的表现,有机会晋升到集团总部,并享受股权激励。”