待他们的火气到达最高点，总经理深叹口气，佯装出一副深明大义的模样，“你们先冷静。有我在，绝对不会让让这种事情不明不白就过去，我一定让伊娜给我们一个合理的处理。”

话落，众人满眼期待地望向总经理。

“现在，我就回办公室联系伊娜，随后再告知你们。”总经理得到大部分人的民心与支持，挑衅扫眼南挽，便转身计划往回走。

南挽淡漠阻拦他，“既然你们认为我不仁，与对手联合故意造出这么一出意外，目的是要毁了你们的饭碗。那我们就当面和伊娜说明，让伊娜来决断。”

总经理蹙眉，有些话，他可不愿意让下属们听到。

“南总，是我在给你留面子。”总经理嘴硬，故意拿南挽当借口。

南挽耸了耸肩头，“既然在你们心中的我如此伪劣不堪，我想没有更糟糕的情况了。我不在意，你就在此联系伊娜老师吧。”

工作室的设计师们虽对南挽有意见，但他们是赞同南挽这番话。

“总经理，她是黔驴技穷，妄图利用伊娜心软来躲过此次处罚，我们看你就直接当她面联系伊娜，给她一记教训，让她彻底绝望。”某设计师话一出，他人纷纷附和。

总经理现占据道德制高点，不想轻易失去基层群众的力量。

他心思一转，轻巧想到主意，有了应对之策。

接着，总经理联系伊娜，添油加醋汇报南挽失败的事，并着重指明南挽身份的可疑之点。

“以前，不管工作室的同时多晚下班，南挽绝不会照顾任何一员，同意让他们提前下班，而她来代班。可那天中午，南挽反常安排前台职员下班，她则最后锁门，监控又凑巧坏了……”

总经理念出条条证据，最后指栽南挽。

“DW工作室和我们工作室一直在抢夺第一名，我们多年来略深它一筹，他们从上到下的人都嫉恨我们，恨不得365天都待在我们办公区，逮住我们错漏，南挽摆明就是他们的卧底！”

“对！我老早就察觉南挽不对劲。看似关爱下属，实则是处处找机会了解我们工作和项目。我一个合作多年的客户突然在近期提出不续约，我看就是南挽私下撬走！”

“伊娜，南挽是你的徒弟，可你不要忘记，我们每一个人都是经过你的选拔，得到你认可的家人。你如果偏心南挽，决心包庇她，我们对你就只剩下失望了。”

总经理怂恿工作室职员工软硬兼施，对伊娜施压。

伊娜沉默片刻，没有安抚他们，仅平静问，“你们希望我怎么处理？又或者，我怎么做才能令总经理开心？”

意有暗示的提问，南挽心头一惊，意外伊娜已找出工作室有问题的叛徒。

总经理以为胜券在握，没有在遮藏自己的狼子野心，逐一列出自己的要求。

“第一，请你官方宣告解雇南挽。至于原因，我为你和工作室着想，建议你照实说明。但关乎你的颜面，你若不愿让人知晓你关门弟子丑陋行为，倒也随你。”

“第二，你没往工作室塞各种乱七八糟的领导班子前，工作室顺风顺水，气氛融洽，同事和睦，亲如一家。可现在……我希望你能仔细考虑，以后不要再随意更换每个岗位的人。”